Terug naar alle vacatures

Wij bieden

Wij zoeken

Waarom SPO Utrecht?

Over de functie

De werkzaamheden zijn;

• Het verrichten van werkzaamheden die gericht zijn op een verantwoorde plaatsing en sociaal-emotionele begeleiding van de leerlingen in de school
• Het zorg dragen voor voorbereiding, implementatie en evaluatie van het beleid m.b.t. de sociaal-emotionele ondersteuning van leerlingen
• Coördineren van werkzaamheden en bewaken van de kwaliteit van de sociaal-emotionele begeleiding van leerlingen

Kader, bevoegdheden en verantwoordelijkheid:

• Het in bezit hebben van de opleiding orthopedagogiek/psychologie
• De registratie in de beroepscode in het kader van de richtlijn voor het beroepsethisch handelen, in de NIP en/of  kinder- en jeugd psycholoog of NVO orthopedagoog;
• De gedragswetenschapper legt verantwoording af aan de schoolleiding over de bruikbaarheid van de verstrekte (plaatsing) adviezen, de kwaliteit van de sociaal-emotionele begeleiding van leerlingen en over bijdrage aan beleidsontwikkeling van het vakgebied;
• De gedragswetenschapper verricht de werkzaamheden binnen specifiek vastgelegde en vastgestelde beleidslijnen;
• De gedragswetenschapper neemt beslissingen m.b.t. psychodiagnostiek (diagnostische besluitvorming), psychologisch ondersteuningsplan en psychiatrisch onderzoek (DSM-V classificaties) en over de inhoud van beleidsadviezen.

Kennis en vaardigheden

• Het in bezit hebben van  brede theoretische kennis en vaardigheden op gebied van diagnostiek en ontwikkelingspsychologie, orthodidactiek;
• Het beschikken over het vermogen abstract kunnen denken, empathisch vermogen, structurerend vermogen, schriftelijk en mondeling kunnen beoordelen en dit kunnen vertalen naar het ontwikkeling perspectiefplan;
• Heeft inzicht in taakstelling, organisatie en werkwijze van de school;
• Is vaardig in de samenwerking binnen een multidisciplinair team;
• Heeft inzicht in de organisatie structuur van het Speciaal Onderwijs;
• Heeft een goede samenwerking met schoolleiding, docenten, leraar ondersteuners, ouders en kernpartners;
• Heeft ervaring met brede populatie van kinderen met gedragsproblemen of psychiatrische problematiek.

Onderdeel van SPO Utrecht

Bij SPO Utrecht werk je vanuit autonomie en verantwoordelijkheid. We vertrouwen op jouw kwaliteiten. Je maakt keuzes die passen bij jouw school, jouw groep en de wijk waarin je werkt. Maar je staat er nooit alleen voor. Dankzij onze goed opgeleide schoolopleiders en stevige coaching en begeleiding, kun je je blijvend ontwikkelen. Op de basisschool die bij jou past. In de functie die bij je past. En ben je toe aan een volgende stap, dan zijn er goede doorgroeimogelijkheden. Ons motto is dan ook: Samen leren groeien. Dat doen we vanuit mooie, duurzame werkplekken verspreid door de stad.

Werken bij Het Kromme Rijn College

Het Kromme Rijn College verzorgt onderwijs voor de onderbouw van het vwo en havo, het volledige vmbo (basisberoepsgerichte leerweg, kaderberoepsgerichte leerweg of theoretische leerweg), het praktijkonderwijs, (pre-) entree en branche opleidingen (www.krommerijncollege.nl).

Ons doel is de afstand tussen school en maatschappij te verkleinen. Wij vinden het belangrijk om een voorspelbare menselijke en materiele schoolomgeving te onderhouden, met veel structuur in les, dag, week en periode. Onze docenten handelen authentiek en zijn uniform in de basis. Samen met de leerlingen worden drie schoolwaarden herkend, erkend en benut: Verbinding met aandacht, vertrouwen met lef en verantwoordelijkheid met plezier. Schoolwaarden vinden wij belangrijk in de onderlinge interactie, in de keuze van interventies en om toekomstgericht te leren. Deze waarden zie je in onze school terug door onze gedeelde overtuiging die luidt: “We lossen problemen op en kennen herstelrecht en –plicht”.

Team Kromme Rijn College bestaat uit ongeveer 80 medewerkers en biedt onderwijs aan inmiddels 280 leerlingen. Het Kromme Rijn College is een groeiende school, in 8 jaar tijd is het leerlingaantal verviervoudigd. Dit betekent dat wij altijd op zoek zijn naar nieuwe collega’s.

Gedragswetenschapper 
De gedragswetenschapper (ook lid van de commissie van begeleiding) heeft een rol en verantwoordelijkheid binnen het team (is daar regelmatig), levert een belangrijke bijdrage aan de beleidsontwikkeling op het terrein van de sociaal emotionele ontwikkeling en het welbevinden van onze leerlingen gedurende hun hele schoolloopbaan.

De werkzaamheden zijn gericht op een verantwoorde plaatsing en sociaal-emotionele begeleiding van de leerling in de school. De gedragswetenschapper draagt zorg voor voorbereiding, implementatie en evaluatie van het beleid m.b.t. de sociaal –emotionele begeleiding van de leerlingen, coördineert de werkzaamheden en bewaakt de kwaliteit daarvan. Ook houdt de gedragswetenschapper zicht op de ontwikkeling en begeleiding van de leerlingen.

Het werkterrein omvat het organiseren van aanbod op de ondersteuningsbehoefte en de onderwijsverzorging aan de grote variëteit van leerlingen met moeilijk verstaanbaar gedrag. Daarbij behoren allerlei activiteiten als handelingsgerichte en opbrengstgerichte diagnostiek onderwijsondersteuning, de gedragswetenschapper geeft richting en sturing aan de ontwikkelingsperspectiefplannen. heeft contacten met onze kernpartners, ouders en andere zorgaanbieders, geeft werkbare adviezen en begeleiding aan de docenten en leraar ondersteuners van haar/zijn afdeling. Zowel op individueel niveau als op groepsprocessen en dynamiek.

Wij bieden

Als je bij ons komt werken, dan bieden we je:

• Een school waarin we ons verantwoordelijk voelen voor de ontwikkeling van onze leerlingen en de resultaten die daarbij horen
• Vijf collega gedragswetenschappers, waarmee ook structurele intervisie plaats vindt.
• Veel ruimte voor jouw ontwikkeling en het inbrengen van eigen ideeën
• Arbeidsvoorwaarden binnen de SPOU-scholengroep, met uitgebreide ontwikkel- en doorgroei mogelijkheden
• Een team van betrokken collega's, we doen het samen. Ik team, wij teamen!
• Begeleiding nieuwe medewerkers door schoolopleiders en collega's (NICO bijeenkomsten, wekelijks)
• Een school waar je elke dag het verschil maakt.

Sollicitatieprocedure

Wat leuk dat je interesse hebt in onze vacature! Eerst meer weten over de functie of de school voordat je solliciteert? Neem dan contact op met Kiki Geserick, directeur: kiki.geserick@spoutrecht.nl. Of solliciteer direct!

Stap1:  Solliciteer via de button 'Solliciteren'.
Stap 2: Je krijgt per mail een ontvangstbevestiging 
Stap 3: Per mail of telefoon wordt contact met je gelegd door het Kromme Rijn College 
Stap 4: Je wordt uitgenodigd voor een gesprek (of ontvangt een afwijzing per mail)  
Stap 5: Er wordt een meeloopdag(deel) ingepland en/of een tweede gespreksronde 
Stap 6: Na het contact over je arbeidsvoorwaarden: Welkom op het KRC!